Sono in grado di agire all’interno del tuo team per migliorare i rapporti di collaborazione fra le persone e gli uffici, la comunicazione nei gruppi di lavoro, la motivazione al lavoro. Tramite un intervento diretto e la facilitazione nel gruppo, costruisco un percorso composto da: i. sblocco delle negatività; ii. metodi per facilitare; iii. linee guida da introdurre per una cultura organizzativa sia produttiva che partecipativa. Aiuterò a gestire situazioni di conflitto e negatività, portando l’intero team all’emersione dei problemi, al loro contenimento e alle possibili soluzioni. Per rendere ottimali i flussi di lavoro.
Approfondisco da venticinque anni i temi della facilitazione e della gestione delle negatività, per organizzazioni profit, pubbliche e non profit, rispettivamente nei settori delle Aziende (MA), delle Pubbliche Amministrazioni (PA), della Sanità (SA), del Sociale (SOC) e della Sostenibilità (SOT).

La Facilitazione in azienda si compone di diversi setting possibili, tra cui:

  • Facilitazione al tavolo nel team
  • Mediazione tra le parti in conflitto
  • Aiuto individuale nelle emozioni negative
  • Team coaching, attivo, profondo, socializzante, quando il gruppo è diviso
  • Aula formativa, per lo sviluppo di nuove competenze e capacità
  • Supervisione
  • Progettazione di metodi di partecipazione interna all’azienda

Demo: giornata dimostrativa completa di Aula + Facilitazione diretta a un prezzo promozionale solo su prenotazioni effettuate a dicembre.


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